Faculté des sciences juridiques,
politiques et sociales (FSJPS)

R-Pros
Relations Professionnelles et stages

Verser sa Taxe d'apprentissage à la FSJPS

Avec la taxe d’apprentissage, « transformez votre impôt en investissement »

La Taxe d’Apprentissage est le seul impôt obligatoire pour les entreprises libres d'affectation. En tant qu'entreprise, vous pouvez choisir de la verser à la Faculté des sciences juridiques politiques et sociales.

De nombreuses entreprises nous font déjà confiance : elles savent que la taxe d’apprentissage sera utilisée en faveur des étudiant.es afin de développer des formations de qualité, adaptées au monde du travail et à l’émergence de nouveaux métiers. Elles participent directement au financement de nos formations et en deviennent des partenaires.

 

COMMENT VERSER SA TAXE  ?

Attention, pour cette année 2023, les modalités de versement évoluent !

En pratique :

1.  Vous payez le solde du taux de la taxe d'apprentissage ( 13%) directement à l'URSSAF soit le 5 soit le 15 mai avec votre DNS d'avril 2023.

2.  Du 25 mai au 05 octobre, nous vous invitons à désigner la Faculté des sciences juridiques politiques et sociales de l'Université de Lille comme établissement bénéficiaire de votre taxe d'apprentissage sur la plateforme Soltea en indiquant:

  • le code UAI : 0593489X
  • le numéro de SIRET : 13 002 975 400 012

3. Attention vous avez jusqu'au 9 Novembre  pour soutenir une formation en particulier, c'est ici: https://zupimages.net/viewer.php?id=23/12/gd58.png

Pour de plus amples informations, vous pouvez contacter Mme Bouslah Nasséra, Responsable de la collecte de la taxe d'apprentissage au sein de notre Faculté :

Nasséra BOUSLAH
Responsable du service R'Pros
Relations Professionnelles / Gestion de Projets et Stage
Faculté des Sciences Juridiques, Politiques et Sociales
T. +33 (0)3-20 90 74 42 
nassera.bouslahuniv-lillefr |

Vous trouverez ci-après une vidéo vous permettant d'obtenir de plus amples informations quant aux modalités de versement de 2023 : https://www.youtube.com/watch?v=i9mr9GcuW1c

Sont assujettis à la Taxe d'apprentissage :

• Les personnes physiques ou morales imposées au titre des Bénéfices Industriels et Commerciaux (BIC)

• Les sociétés, associations et organismes imposés au titre de l’Impôt sur les Sociétés (IS)

 

  • Une utilisation de votre taxe en toute transparence, facilitant le développement de nos formations comme l’insertion professionnelle de nos étudiant.es ;
  • D’acquérir de la visibilité en participant activement à la vie de la Faculté : via nos conférences métiers, tables rondes, forum des métiers, remise des diplômes … ;
  • De faciliter vos recrutements : vous connaissez déjà la formation de nos étudiant.es et participez aussi au développement économique régional et national ;
  • D’accéder aux outils pour bien recruter, publier vos offres d’emploi et de stage, consulter la CVthèque…
  • Un contact privilégié avec nos équipes administratives, enseignantes, ainsi qu'avec les étudiant.es.
  • Des offres de formation adaptées aux besoins de vos équipes : des services de formation continue, de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), au Droit Individuel à la Formation (D.I.F), des Diplômes d’Université (DU)…

De nombreuses entreprises considèrent leur taxe d'apprentissage comme un investissement : permettre d'améliorer les conditions de formation de leurs futurs collaborateur.rices, c'est optimiser les chances de recruter les meilleurs.

  •  Investir dans la qualité de nos formations et de vos futurs employés

-   Une formation complète et diversifiée en Droit Economie Gestion : parcours Droit, Activités Economique et Sociales, Sciences Politiques, Droit international, Droit européen ;
-   Un enseignement de qualité : plus de 600 enseignant.es dont 140 enseignant.es chercheur.es  ; 1 intervenant.e sur 5 est un intervenant.e extérieur.e (entreprises, professions libérales…) ;
-   Un accompagnement pédagogique et scientifique personnalisé des étudiant.es et doctorant.es, jusqu’à leur insertion professionnelle (simulation d’entretiens d’embauche,  C.V. et lettre de motivation…) ;
-   Des stages obligatoires, des formations en alternance, des projets tutorés…

  • la Faculté favorise le lien étudiant.es-entreprises :

-    Une professionnalisation accrue des formations (plus de 3000 conventions de stage à l’année, des formations en alternance et en apprentissage) ;
-    Une écoute permanente des besoins des entreprises et des offres de formation adaptées ;
-    De nombreuses rencontres professionnels-étudiants : forum des métiers, rencontres thématiques, conférences, salons.
-    Une antenne insertion professionnelle, lien entre l’entreprise et l’étudiant.e : elle l’accompagne vers son projet professionnel, suit les contrats de professionnalisation, contrats d’apprentissage, gère les stages …
-    Un taux d’insertion de nos étudiant.es de masters de plus de 90%

  • De nombreuses structures sont déjà partenaires :

Vous participez ainsi à la vie de notre réseau : entreprises privées (distribution, assurance, BTP, banques…), Institut d’Etudes Politiques, Ordres professionnels (avocats, notaires...)…

  • Développer le lien enseignement/recherche :

-    Une dizaine de laboratoires d’accueil, aux thématiques d’excellence ou émergentes, couvrant l’ensemble des disciplines des sciences juridiques, politiques et économiques ;
-    La valorisation des travaux de recherche auprès des professionnels ;
-    Une faculté associée aux grands organismes de recherche nationaux ;

  • Un rayonnement international  :

-    Plus de 250 universités partenaires dans le monde ;
-    Une centaine d’étudiant.es partent étudier à l’étranger chaque année ;
-    Programmes internationaux de mobilité, de coopération, de conférences, etc.

Financer les moyens humains et matériels nécessaires à notre développement.

La Taxe est utilisée pour :

  • développer l’intervention de professionnel.les non universitaires et adapter nos formations au secteur professionnel
     
  • équiper des salles de cours : audiovisuel, vidéo-projecteurs et tableaux interactifs, couverture Wi-Fi, etc.
     
  • développer de nouveaux outils pédagogiques : serious games, etc.
     
  • développer les relations entreprises - étudiant.es : tables rondes, Forum des Métiers, colloques, etc.
     
  • accompagner les étudiant.es vers l'insertion professionnelle : construction du projet professionnel de l’étudiant.e, diffusion d’offres de stage et d’emploi, mise en ligne des cv, développement du réseau des anciens, etc.